|
A Wilson Learning Portugal acaba de criar um sistema de treino & desenvolvimento integrado que potencia o aumento da eficácia da Formação até 186%.
O novo Modelo de Transferência de Aprendizagem assenta num estudo internacional que compara o impacto da formação enquanto evento isolado com a formação sustentada e reforçada com actividades de transferência de aprendizagem, potenciando, deste modo, a integração e aplicação das competências na realidade prática diária dos profissionais, alinhada com a estratégia da organização.
Esta abordagem traduz-se na implementação de um sistema de actividades de transferência da aprendizagem designadas por Green Solutions – diferentes aplicações que podem ser vistas enquanto plataformas de apoio à gestão, plataformas de apoio à formação e como sistemas de reforço e aplicação de competências.
O conceito Green Solutions assenta assim num conjunto de soluções que vêm dar resposta às necessidades cada vez mais emergentes do mercado nacional, ao permitirem economizar custos e optimizar o tempo e a produtividade das Equipas.
Com Green Solutions pretende-se proporcionar às Empresas soluções de treino que sejam mais acessíveis, mais rentáveis e mais ecológicas. Por isso, os produtos e serviços desenvolvidos e propostos pela WLP pressupõem a utilização das Novas Tecnologias de Informação e Comunicação (NTIC), particularmente do World Wide Web (www) e da rede móvel de telecomunicações.
Vantagens das Green Solutions:
 Acessibilidade e formação de colaboradores dispersos geograficamente.
Redução de tempo e de custos.
Implementação sistemática e actualização permanente.
Promoção da auto-aprendizagem.
Variedade de opções (combinadas) de aprendizagem.
Avaliação contínua
Saiba mais sobre as Green Solutions, contacte-nos.
|